Radboud Universiteit

Information & Library Services
De divisie Information & Library Services is één van de zes divisies van Radboud Services. Met ruim 1000 medewerkers ondersteunt en faciliteert Radboud Services het onderwijs en onderzoek aan de Radboud Universiteit.

Radboud Universiteit
Bij de Radboud Universiteit willen we impact maken met ons werk. Dat doen we door baanbrekend onderzoek, hoogwaardig onderwijs, goede ondersteuning en samenwerkingen binnen en buiten de universiteit. Zo leveren we een onmisbare bijdrage aan een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen. En daar hebben we nog meer collega’s voor nodig, die vanuit hun eigen expertise op zoek willen gaan naar antwoorden. We staan voor een inclusieve gemeenschap en verwelkomen medewerkers met een verscheidenheid in achtergrond, cultuur en perspectief.

Wil je meer weten over hoe het is om bij de Radboud Universiteit te werken? Volg dan ons Instagramaccount en lees verhalen van onze collega’s.

1. Inleiding 

Wil jij sturen op de toekomst van IT‑voorzieningen in een complexe organisatie? Als Information Manager IT Core Services zorg jij voor samenhang tussen strategie, behoeften en uitvoering, en maak je richtinggevende keuzes voor de ontwikkeling van de IT‑dienstverlening.

2. Functieomschrijving 

Als een van de twee Information Managers binnen IT Core Services ben je de schakel tussen business en IT en werk je op strategisch en tactisch niveau. Je zorgt ervoor dat de I‑strategie en domeinbehoeften worden vertaald naar concrete en samenhangende keuzes voor de informatievoorziening. Daarbij richt je je op de voorkant van verandering: van vraagarticulatie tot besluitvoorbereiding en tot het voorbereiden van initiatieven voor uitvoering door de serviceteams.

Je ontwikkelt en onderhoudt samen met de Domain Lead en de informatiearchitect het strategisch informatieplan en de domeinroadmap. Je organiseert de intake van nieuwe behoeften, brengt samenhang aan en zorgt ervoor dat deze goed worden onderbouwd en geprioriteerd. Je voert analyses uit en bereidt de besluitvorming voor, waarbij je verschillende belangen en afhankelijkheden inzichtelijk maakt. Om dit goed te kunnen uitvoeren, blijf je op de hoogte van relevante ontwikkelingen in de markt binnen het domein.

Je werkt in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je brengt structuur, duidelijke kaders en eenduidige werkwijzen aan en helpt daarmee de organisatie van versnippering naar samenhang te bewegen. Samen met de informatiearchitect en business analist zorg je ervoor dat initiatieven worden vertaald naar concrete werkpakketten die door de teams worden opgepakt. Vervolgens draag je deze gecontroleerd over aan de serviceteams. Daarmee maak je het mogelijk dat teams effectief kunnen werken, terwijl jij de regie houdt op samenhang en richting.

Ben je benieuwd hoe deze vacature past binnen de vernieuwde Informatie-kolom? Programmamanager Roger van der Hoeven vertelt in dit interview meer over de transitie naar een wendbare en toekomstgerichte service-organisatie.

3. Profiel (functie-eisen) 

  • Je beschikt over academisch werk- en denkniveau.
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je hebt ervaring met informatiemanagement of een vergelijkbare regierol.
  • Je hebt ervaring met stakeholdermanagement binnen een complexe organisatie.
  • Je hebt vijf tot tien jaar ervaring met IT‑servicedelivery, service design en technische infrastructuren.
  • Je hebt brede kennis van IT‑infrastructuur, platforms en informatievoorziening en begrijpt architectuur- en lifecyclevraagstukken.
  • Je weet complexe vraagstukken te analyseren en vertalen naar concrete keuzes en bent een stevige gesprekspartner.
  • Je werkt gestructureerd en communiceert helder, zowel in schriftelijke stukken als in presentaties.
  • Je schakelt gemakkelijk tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.
  • Je handelt professioneel, deelt kennis actief en draagt bij aan een prettige samenwerking. 

4. Wij zijn (werkomgeving) 

5. Wij bieden 

  • Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. 
  • Je salaris binnen salarisschaal 12 is afhankelijk van je opleiding en het aantal jaren (relevante) werkervaring. De bedragen in de schaal zijn op basis van een 38-urige werkweek.
  • Je ontvangt 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. 
  • Je krijgt bij ons extra vrije dagen. Bij een fulltime dienstverband kun je kiezen tussen 30 of 41 vakantiedagen in plaats van de wettelijk vastgelegde 20.

6. Praktische informatie en solliciteren 

Je kunt solliciteren via onderstaande button. Richt je sollicitatiebrief aan Charo Narvaez. In het sollicitatieformulier lees je welke documenten je mee moet sturen met je sollicitatie. We kijken uit naar je sollicitatie.

De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 21 en/of 28 september. Je treedt bij voorkeur zo spoedig mogelijk in dienst.

Je bent vast nieuwsgierig naar onze sollicitatieprocedure. Hierin staat globaal beschreven wat je kunt verwachten tijdens de sollicitatieprocedure en hoe wij omgaan met je persoonlijke gegevens en interne en externe kandidaten. 

Werk je al bij de Radboud Universiteit en heb je twijfels of vragen over intern overstappen? Lees meer over intern solliciteren.

Dienstverband Bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Het dienstverband wordt beëindigd 2027-10-31
Omvang functie Fulltime/Parttime
Gewenste startdatum 01-11-2026
Salaris Informatiemanager 1 (12)
Salaris
  • € 5932 - € 7573
Aantal posities 1
Uren 0,6
Plaats Nijmegen
Provincie Gelderland
Land Nederland
Referentienummer 59.031.26
Contact
  • Charo Narvaez, charo.narvaez@ru.nl
  • Daniel Bowen, daniel.bowen@ru.nl
Gepubliceerd 28-08-2026
Uiterste datum 20-09-2026

Links delen

Terug naar vacatures