Deze vacature is niet beschikbaar!
Op de Radboud Universiteit willen we impact maken met ons werk. Dat doen we door baanbrekend onderzoek, hoogwaardig onderwijs, goede ondersteuning en samenwerkingen binnen en buiten de universiteit. Zo leveren we een onmisbare bijdrage aan een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen. En daar hebben we nog meer collega’s voor nodig, die vanuit hun eigen expertise op zoek willen gaan naar antwoorden. We staan voor een inclusieve gemeenschap en verwelkomen medewerkers met een verscheidenheid in achtergrond, cultuur en perspectief. Help je ook mee om de wereld een stukje beter te maken? Je bent nodig.
Wil je meer weten over hoe het is om bij de Radboud Universiteit te werken? Volg dan ons Instagramaccount en lees verhalen van onze collega’s.
Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde en Informatica
Bij de Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde en Informatica (FNWI), de bètafaculteit van de Radboud Universiteit, werken we iedere dag aan baanbrekend onderzoek en uitstekend onderwijs. Zo verleggen we de grenzen van onze wetenschappelijke kennis en dragen we die kennis over aan de volgende generatie.
We zoeken oplossingen voor grote maatschappelijke uitdagingen zoals cybercriminaliteit en klimaatverandering en werken aan grote wetenschappelijke uitdagingen zoals bijvoorbeeld in de kwantum wereld. Tegelijkertijd leiden we onze studenten op voor een carrière binnen en buiten de wetenschap.
Op dit moment leveren ruim 1300 collega’s een bijdrage aan onderzoek en onderwijs. Sommigen als onderzoekers en docenten, anderen in de technische en administratieve ondersteuning. De faculteit heeft een sterk internationaal karakter met medewerkers uit meer dan 70 landen. We werken samen in een informele en toegankelijke sfeer met aandacht en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in een omgeving waar iedereen kan meedoen.
Krijg je energie van het optimaliseren van bedrijfsvoering en samenwerken met onderzoekers? Heb jij een passie voor biologie en onderzoek naar de impact van menselijk handelen op onze omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou als managing director bij het Radboud Institute for Biological and Environmental Sciences (RIBES)!
Als Managing Director ben je lid van het managementteam van RIBES, een onderzoeksinstituut binnen de Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde en Informatica (FNWI) van de Radboud Universiteit, en daarmee medeverantwoordelijk voor de algehele strategie van het instituut. Jouw aandachtsgebied binnen het team is de bestuurlijke beleids- en besluitvorming op het gebied van de bedrijfsvoering (met name de financiën), personeel, projectmanagement, facilitaire zaken en draag je zorg voor een efficiënte en effectieve organisatie. Je bent hierbij mede verantwoordelijk voor de instituutsbegroting en managementrapportages. Daarnaast implementeer je het HR-beleid binnen het instituut en geef je mede uitvoering aan besluiten van het RIBES management. Verder neem je deel aan verschillende interne en externe overlegorganen, zoals het managementplatform binnen FNWI, en geef je leiding aan het RIBES office, bestaande uit een communicatiemedewerker en een managementassistent.
Het Radboud Institute for Biological and Environmental Sciences (RIBES) doet wereldwijd toonaangevend onderzoek om de invloed van menselijke handelen op de natuurlijke omgeving te begrijpen. Met deze kennis draagt het instituut bij aan het beperken van de achteruitgang van ecosystemen en het vinden van oplossingen om de natuurlijke omgeving te herstellen. RIBES is georganiseerd in vier afdelingen (Ecologie, Milieuwetenschappen, Microbiologie en Plant- en Dierenbiologie) en verzorgt onderwijs in de Biologie BSc-, MSc- en PhD-programma's. We streven ernaar om persoonlijke en professionele groei en academisch leiderschap onder haar medewerkers te faciliteren en te stimuleren in een veilige en inclusieve omgeving.
Je kunt uitsluitend solliciteren via onderstaande button. Richt je sollicitatiebrief aan prof. Mark Huijbregts. In het sollicitatieformulier lees je welke documenten je mee moet sturen met je sollicitatie.
De eerste gesprekken vinden plaats op donderdag 26 september. De eventuele tweede gesprekken vinden plaats op woensdag 2 oktober. Je treedt bij voorkeur 1 januari 2025 in dienst.
Je bent vast nieuwsgierig naar onze sollicitatieprocedure. Hierin staat globaal beschreven wat je kunt verwachten tijdens de sollicitatieprocedure en hoe wij omgaan met je persoonlijke gegevens en interne en externe kandidaten.
Dienstverband | Bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
---|---|
Omvang functie | Fulltime/Parttime |
Gewenste startdatum | 01-01-2025 |
Salaris |
|
Aantal posities | 1 |
Uren | 0,8 -1,0 |
Plaats | Nijmegen |
Provincie | Gelderland |
Land | Nederland |
Referentienummer | 2024/125 |
Contact |
|
Gepubliceerd | 25-07-2024 |
Uiterste datum | 15-09-2024 |